Arbejdsløshed i Bremen: Forøg på trods af nye jobbehov!

Arbejdsløshed i Bremen: Forøg på trods af nye jobbehov!

Bremen, Deutschland - Arbejdsløshed i delstaten Bremen er fortsat et presserende emne. På trods af de nyoprettede positioner, der oprindeligt vækkede håbet om forbedring, viser tallene en alarmerende tendens: Ifølge butnet, har en stigning i regionen i regionen sidste år. klart reflekteret. Især opfylder faktorer som den igangværende recession, afhængigheden af ​​økonomiske udsving og tilstrømning af flygtninge, især fra Ukraine, arbejdsmarkedet hårdt.

I maj 2023 var arbejdsløshedsprocenten i Bremen 11,5 procent, et spring op stigning sammenlignet med maj 2022 med 9,8 procent og det foregående år med 10,9 procent. Den højeste værdi siden begyndelsen af ​​Corona Pandemic blev nået i februar 2023 med 11,7 procent. Tallene fra de seneste år viser også, at Bremen har den største arbejdsløshedsprocent i Tyskland med maksimalt 12 procent i august 2020, da Chamber of Employee

et regionalt problem

Det specielle ved situationen i Bremen er, at trods oprettelsen af ​​nye job, stiger antallet af jobsøgende. Mennesker uden afsluttet erhvervsuddannelse, der har en seks -tiders risiko for at blive arbejdsløse, påvirkes især. Mere end 40 procent af de arbejdsløse i Bremen er lange arbejdsløse, et forhold, der beskriver Chamber of Employee Alarming. Faktisk var den lange arbejdsløshed i Bremen i 2021 47,6 procent, og efter et lille fald til 41 procent i 2023 var der kun 400 mindre lange arbejdsløse end i det foregående år.

Arbejdsbureauerne og arbejds- og forretningsafdelingen forbinder det stigende antal med den samlede svage økonomiske udvikling i Tyskland. Annette Schütz fra Employment Agency understreger, at informationssituationen klart indikerer en negativ indvirkning på de regionale arbejdsmarkeder. Handelskonflikten med De Forenede Stater har også sat sit præg, især inden for logistikområdet.

pendler i byen

En interessant detalje er, at omkring 41 procent af de ansatte, der er underlagt social sikring, udjævner til Bremen. Næsten 85 procent af dem kommer fra området med nedre Sachsen. Denne flytning viser, at Bremen bestemt er attraktiv som et arbejdssted, selvom mange af de nye positioner primært tiltrækker højt kvalificerede mennesker, der ofte ikke bor i byen.

opsummeret, Bremen arbejdsmarked har nogle mørke skyer på trods af nye muligheder. Kombinationen af ​​et stigende antal jobsøgende, afhængigheden af ​​eksterne økonomiske kræfter og udfordringen med at integrere langvarig arbejdsløs på arbejdsmarkedet forbliver centrale udfordringer, der skal mestres. De involverede skuespillere er enige - der er noget!