不来梅北部的老师短缺：父母害怕上学！

不来梅北部的老师短缺：父母害怕上学！

Bremen, Deutschland - 在不来梅，博尔奇什郡中学目前多次成为备受关注的焦点。数月之久，诺德布雷默黑文（Nordbremerhaven）的教育机构一直在与父母的顾问委员会面临冲突，这尤其受到教师的影响。在最近与国务院的一次会议上，很明显情况仍然紧张。 [weser-kurier]（https://www.weser-kurier.de/bremen/stadt-vegesack/oberschule-borchshoehe-behohehe-behoherde-stachliche-an-doc817sdhqzmzmz75c6ilma4）报告了教育夫人的新闻夫人，以至于有新的教育夫人。尽管宣布将雇用三名新教师，但挑战还是巨大的。

另一个问题是财务瓶颈阻碍了食堂的建设和整日运营的平稳。目前在学校的教学为75％，应该增加到81％，但远非必需的标准。作为一个目标，教育机构已经制定了在8月1日之前实现88％的课程供应，也将考虑代表事件。

寻找老师时挑战

不来梅缺乏教师并不是一个新问题，并且近年来已经加强了。根据[Buten and Binnen]（https://www.butenunbinnen.de/nachrichten/ lehrerlerlangel-bremen-bremen-bremen-bremen-staatsrat-schulstart-100.html）为了抵消这一点，教育当局在8月初要求教师额外的工作时间。到目前为止，这已经达到了只有18名教师的反馈，这强调了这种情况的紧迫性。当局保证，所有学校都应涵盖教师的基本需求，但搜索仍然是一个挑战。

此外，由于疾病，养老金或育儿假，在不来梅的170多个全日制职位都缺失。尽管雇用了273名教师，但仍有96个全日制职位空缺。这种员工短缺对学校及其全天报价的直接影响。 （https://www.deacher-news.de/blog-posts/ lehrkraftemangel-in-bremen-bremen-get-es-eine-loesung）（https://www.deacher-news.de/blog-posts/ lehrkraftemangel-posts-））强调，不仅教师，而且其他措施是为了改善可持续情况的必要措施。讨论了更公平的教师分配，工资调整和更多的培训能力作为解决方案。

注视未来

为了讨论Borchshöhe中学的压迫地点，计划于8月7日进行另一次对话。如果人员问题不放松，已经很明显改变意愿。教育机构将继续聘请教师，并希望改善与父母的沟通。豪克（Hauke）强调，与当局的谈判已经建设性，即使情况并非简单。是否要为学校及其学生带来积极转变的措施和对话是否可以领导，还有待观察。