Дилема на работното време на Германия: Защо правим толкова малко часове!

Дилема на работното време на Германия: Защо правим толкова малко часове!

Bremen, Deutschland - В настоящата дискусия за работното време в Германия се появяват вълнуващи разработки. В международно сравнение германците заеха третото място в работното работно време, което удари големи вълни през май 2022 г. Поразително е, че тези знания трябва да дойдат от анализ на Института за немска икономика (IW), който обаче е класифициран като несъществуващ след това. Това се подчертава от инициативата „Действие срещу закон без право“, която инициира критичен дебат за качеството и надеждността на отчетените данни. Новините придобиха обширна дистрибуция чрез информационната агенция AFP, която информира много хора за състоянието на германския пазар на труда, въпреки подвеждащата основа на първоначалното проучване, като [Junge Welt] (https://www.jungewelt.de/artikel/501366.arbeiTsiben-in-der-merz-l%c3%A4sssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss-l-merz-l.

Членът на Bundestag Friedrich Merz говори на бизнес деня на CDU за необходимостта от повишаване на ефективността. Но какво означава това конкретно? Експерти като Свенджа Флехтнер от Университета в Сиген обръщат внимание на факта, че германците са работили повече от всякога на 55 милиарда часа. В същото време анализите показват, че средното време на работното време на работа е стабилна на около 39 часа седмично, но квотата за част -време се е повишила от 18,5 процента през 1991 г. на 38,5 процента през 2021 г. през 2021 г. работниците, които са работили средно само 18 часа седмично, за разлика от желанията на много работници, които се стремят средно само 18 часа седмично.

извънреден труд и недостиг на квалифицирани работници

Друг проблем, който възниква от настоящите разработки, е липсата на специалисти в Германия, което води до искания за по -дълго работно време. Докато средното седмично работно време 2023 е 35,1 часа, това все още е под средното за ЕС от 37,1 часа. Особено поразително е, че най -високото средно работно време в ЕС в Гърция се измерва с 40,9 часа, докато Германия зае трето място в ЕС с част от частта от 28,5 процента.

• Средно седмично работно време в Германия 2023: 35,1 часа
• Средно на ЕС: 37,1 часа
• Най -високото седмично работно време в ЕС: Гърция 40,9 часа
• Най -ниското седмично работно време в ЕС: Холандия 33,1 часа

Правителството сега планира да замени класическия осем часа ден с седмично максимално работно време. Това може да бъде стъпка към по -добро помирение на професионалния и семейния живот, но критиците предупреждават, че това също може да доведе до това, че служителите са по -гъвкави и евентуално належащи заплати. Интересно е да се отбележи, че IAB отчитат общо 1,3 милиарда извънредно време през 2023 г., повече от половината от които са били неплатени.

Работа в промяна

Дебатът за работното време не само прави справедливост на икономиката, но и за обществото като цяло. Работната социология показа, че най -продуктивните часове на работния ден са около 3,5 до 4 часа. Числата от социално-икономическия панел също показват, че работното време за пенсиониране също е свързано с нарастващата квота на непълно работно време. Това надниква картина, която все повече се оформя от индивидуални желания. Служителите искат повече гъвкавост, но също така виждат риска, че по -дългото работно време не е задължително да доведе до по -голяма производителност.

и докато много служители копнеят за по -кратко работно време, квотата за част -време също въвежда темата за неплатената работа в играта. Котешки Текленбург от инициативата „Бизнес е грижа“ подчертава значението на тази работа за германската икономика.

В свят, в който пазарът на труда все повече се променя, остава да видим как ще се развие тази динамика през следващите години. Промените са висящи и ще бъде вълнуващо да се види как те влияят на германския трудов пейзаж.