Németország munkaidő -dilemma: Miért csinálunk ilyen néhány órát!

Németország munkaidő -dilemma: Miért csinálunk ilyen néhány órát!

Bremen, Deutschland - A német munkaidőről szóló jelenlegi vitában izgalmas fejlemények merülnek fel. Nemzetközi összehasonlításban a németek elfoglalták a harmadik helyezett helyet a munkaidőben, amely 2022 májusában nagy hullámokat sújtott. Feltűnő, hogy ennek a tudásnak a Német Gazdaság Intézetének (IW) elemzéséből kell származnia, amelyet azonban később nem létezőnek minősítettek. Ezt hangsúlyozza a „törvény nélküli törvény elleni fellépés” kezdeményezés, amely kritikus vitát kezdeményezett a bejelentett adatok minőségéről és megbízhatóságáról. The news gained extensive distribution through the AFP news agency, which informed many people about the state of the German labor market, despite the misleading basis of the original study, such as the Junge Welt reported.

A Bundestag Friedrich Merz tagja a CDU munkanapján beszélt a hatékonyság növelésének szükségességéről. De mit jelent ez kifejezetten? A Siegen Egyetemen található Svenja Flechtner olyan szakértők felhívják a figyelmet arra a tényre, hogy a németek 55 milliárd órával jobban dolgoztak. Ugyanakkor az elemzések azt mutatják, hogy a teljes munkaidő átlagos munkaidője hetente körülbelül 39 órán keresztül stabil, de a részidős kvóta az 1991 -es 18,5 százalékról 38,5 százalékra emelkedett 2021 -ben. 2021 -ben a munkavállalók hetente csak 18 órát dolgoztak, ellentétben sok olyan munkavállaló kívánságaival, akik átlagosan 32,8 órát törekszenek.

Túlórák és képzett munkavállalók hiánya

Egy másik probléma, amely a jelenlegi fejleményekből merül fel, a németországi szakemberek hiánya, amely hosszabb munkaidőig tartó igényekhez vezet. Míg az átlagos heti munkaidő 2023 35,1 óra, ez még mindig elmarad az EU átlagának 37,1 óra. Különösen feltűnő, hogy a görög EU -ban a legmagasabb átlagos munkaidőt 40,9 órával mértük, míg Németország a harmadik helyezett az EU -ban, részvételi kvóta 28,5 százalékos.

• Átlagos heti munkaidő Németországban 2023: 35.1 óra
• EU átlag: 37,1 óra
• A legmagasabb heti munkaidő az EU -ban: Görögország 40,9 óra
• A legalacsonyabb heti munkaidő az EU -ban: Hollandia 33,1 óra

A kormány most azt tervezi, hogy a klasszikus nyolc órát a heti maximális munkaidőre cseréli. Ez egy lépés lehet a szakmai és a családi élet jobb megbékélése felé, de a kritikusok figyelmeztetik, hogy ez azt is eredményezheti, hogy az alkalmazottak rugalmasabbá váljanak és esetleg sürgetik a béreket. Érdekes észrevenni, hogy a iAB összesen 1,3 milliárd dollárt számolt be 2023-ban, több mint fele nem volt lemenve.

munka a változásban

A munkaidőről szóló vita nemcsak a gazdaság, hanem a társadalom egésze számára is igazságot tesz. A munka szociológiája kimutatta, hogy a munkanapok legtermékenyebb órái körülbelül 3,5-4 óra. A társadalmi-gazdasági panelből származó számok azt is mutatják, hogy a nyugdíjas munkaidő a növekvő részmunkaidős kvótával is jár. Ez egy olyan képet készít ki, amelyet egyre inkább az egyéni kívánságok alakítanak. A munkavállalók nagyobb rugalmasságot akarnak, de azt is látják, hogy a hosszabb munkaidő nem feltétlenül vezet nagyobb termelékenységhez.

És bár sok alkalmazott rövidebb munkaidőre vágyik, a részidős kvóta a fizetetlen ápolási munka témáját is játssza. A macska Tecklenburg a „Business Is Care” kezdeményezésből hangsúlyozza ennek a munkának a német gazdaság fontosságát.

Egy olyan világban, amelyben a munkaerőpiac egyre inkább változik, még nem látni kell, hogy ezek a dinamika hogyan fog fejlődni az elkövetkező években. A változások függőben vannak, és izgalmas lesz látni, hogy ezek hogyan befolyásolják a német munkaerőt.