Opozicija perspėja: amžių mažinimo panaikinimas kelia pavojų mokytojams!

Opozicija perspėja: amžių mažinimo panaikinimas kelia pavojų mokytojams!

Bremen, Deutschland - Brėmenui būdingas aršus ginčas dėl senosios laipsnio nuolaidos mokytojams ateičiai. Opozicijos FDP ir Aljanso Vokietija (BD) pasisakė prieš planuojamą šio reglamento panaikinimą. FDP atstovas Fynn Voigt apkaltino Senatą mokytojų „kovos tarnybai“ ir vyresnio amžiaus mokytojų sveikatos apsaugos nepaisymą. Jis pabrėžia, kad šių nuolaidų ištrynimas ne tik kelia pavojų mokytojų sveikatai, bet ir gali išeiti į pensiją anksčiau. Anot Voigto, tai daroma dėl negražios priežasties atnaujinti vyriausybės „savaime suprantamą namų ūkį“. Šis požiūris, pasak FDP atstovo, yra ne kas kita, kaip „jų pačių būklės sabotažas“ ir pritrauktų mokytojus į sunkią situaciją.

Bet taip pat Vokietijos aljansas išreiškia aštrų kritiką. Švietimo politikos atstovas Holgeris Fricke'as reikalauja, kad senoji nuolaida būtų išlaikyta ir pabrėžia, kad mokytojams būtinos geresnės darbo sąlygos. Fricke'as yra tikras: „Amžiaus mažinimas turi būti šių geresnių darbo sąlygų dalis“. Jis kaltina valdančią raudonai žalios raudonos spalvos koaliciją, kad galėtų įvykdyti finansinę politinę katastrofą darbuotojų gale. Spaudimas mokytojams, kurį padidina artėjantys pokyčiai, gali turėti didžiulį poveikį mokyklų operacijoms.

Senosios -AGE nuolaidos reguliavimo sistema

Žvilgsnis į dabartinius taisykles parodo, koks svarbus amžiaus mažinimas mokytojams. Remiantis mokytojų darbo laiko reguliavimu (LVO), visiškai įdarbinti mokytojai gauna pamoką per savaitę nuo 60 metų, o nuo 62 metų - tai bus dvi valandos per savaitę. Dalis -laiko darbuotojams taip pat naudingas atitinkamas sumažinimas, pritaikytas jų darbo sričiai. Svarbus tikslas yra suteikti vyresniems mokytojams geresnę pusiausvyrą tarp darbo krūvio ir sveikatos.

Reglamentas taip pat taikomas darbuotojų santykių mokytojams. Daugeliui mokytojų, mokančių sudėtingoje aplinkoje, pavyzdžiui, įtraukimo klasėse ar kaip sistemos prižiūrėtojui, ši nuolaida yra lemiamas veiksnys jų darbo kokybei. Tačiau šių nuolaidų ne visada pakanka, kad būtų patenkinti didėjantys reikalavimai. Daugelis mokytojų praneša apie dviprasmybes, susijusias su jų mokymo įsipareigojimais ir kredito valandų paskirstymu - problema, kuri ne kartą imamasi, ypač diskusijoje apie pensijų mažinimą.

pedagogų vaizdas

Derybos, susijusios su senosios argyvės nuolaida, yra labai svarbios daugeliui mokytojų. Yra pranešimų, kad mokytojai, kurie moko, pavyzdžiui, moko užsiėmimų ar imasi papildomų užduočių, tokių kaip sistemos palaikymas, patiria spaudimą dėl netinkamų kredito valandų. Be to, daugelis skundžiasi nevienodu valandų pasiskirstymu - kolega moko, pavyzdžiui, toms pačioms temoms mažiau valandų nei jų kolegos.

Šie neatitikimai leidžia suprasti, kad skubiai būtina skaidriai paskirstyti kreditų ir nuolaidų valandas. Todėl GEW sąjunga reikalauja suderinti mokymo pozicijas ir geresnę įrangą įtraukti ir skaitmeninti, kad būtų patenkinti mokytojų poreikiai. Belieka išsiaiškinti, kaip tęsis politinės diskusijos ir kokios priemonės bus imamos siekiant paremti mokytojus - iki tol senosios nuolaidos ateitis yra karštai prieštaringai vertinama tema Brėmene.