Brēmene: satraucoši skaitļi par neapmaksātām virsstundām viesmīlības nozarē!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Brēmenē 2024. gadā tika nostrādātas vairāk nekā 10 miljoni stundu virsstundu. Arodbiedrības brīdina par neapmaksātām stundām un kvalificētu darbinieku trūkumu.

In Bremen wurden 2024 über 10 Millionen Überstunden geleistet. Gewerkschaften warnen vor unbezahlten Stunden und Fachkräftemangel.
Brēmenē 2024. gadā tika nostrādātas vairāk nekā 10 miljoni stundu virsstundu. Arodbiedrības brīdina par neapmaksātām stundām un kvalificētu darbinieku trūkumu.

Brēmene: satraucoši skaitļi par neapmaksātām virsstundām viesmīlības nozarē!

Brēmenes pilsētvalstī arvien aktuālāku lomu spēlē jautājums par virsstundām un darbinieku darba apstākļiem. Pašreizējo situāciju spēcīgi izgaismo NGG arodbiedrības “Working Time Monitor” ziņojums, kas liecina, ka 2024.gadā Brēmenē kopumā nostrādāti 10,3 miljoni virsstundu, bet Brēmerhāfenē pieskaitīti 1,5 miljoni virsstundu. Īpaši satraucošs ir fakts, ka aptuveni puse no šīm virsstundām sabiedriskās ēdināšanas nozarē paliek neapmaksāta, kā ziņo butenunbinnen.de.

Bremer Gastro asociācijas rīkotājdirektors Torstens Līders iebilst pret NGG informāciju un apgalvo, ka virsstundas parasti tiek kompensētas ar brīvo laiku vai samaksu. Taču kā galveno iemeslu lielajam virsstundu skaitam viņš min darbinieku trūkumu, kas potenciāli var novest pie darbinieku aiziešanas. Šīs bažas piekrīt arī NGG Weser-Elbe, kas brīdina par pieaugošo virsstundu skaitu, jo īpaši saistībā ar federālās valdības plāniem atcelt 8 stundu darba dienu. Björn Bauer no NGG pauž bažas, ka darba devēji var mēģināt izmantot šīs izmaiņas, izraisot pārslogotas darba nedēļas.

Virsstundas Vācijā – liela problēma

Problēma ar neapmaksātām virsstundām skar ne tikai Brēmeni, bet arī izplatās visā Vācijā. Saskaņā ar pētījumu, 2024. gadā ir sagaidāmi aptuveni 638 miljoni neapmaksātu virsstundu. Arī DGB labā darba indekss parāda satraucošus skaitļus: vairāk nekā puse no visām virsstundām paliek neapmaksātas, kas atbilst kopējam virsstundu apjomam gadā, kas ir aptuveni 1,2 miljardi stundu. Tas atbilst vairāk nekā 750 000 pilnas slodzes darbu Vācijā, kā liecina arbeits-abc.de.

Vēl viens aspekts ir darbinieku veselības slogs. Apmierinātības samazināšanās ar darba un privātās dzīves līdzsvaru kļūst arvien izplatītāka. 10,1% pilnas slodzes darbinieku strādā virs 48 stundām nedēļā, kas tiek uzskatīts par bīstamu viņu veselībai. Sekas ir miega traucējumi un paaugstināts sirds un asinsvadu slimību risks.

Kvalificēta darbaspēka trūkums kā dzinējspēks

Galvenais iemesls lielajam virsstundu skaitam ir kvalificētu darbinieku trūkums, īpaši ēdināšanas nozarē. Aptuveni 10 miljoni cilvēku Vācijā nopelna 14 eiro vai mazāk stundā, kas vēl vairāk samazina nozares pievilcību. Tāpēc NGG aicina pieņemt Federālo tarifu atbilstības likumu, lai nodrošinātu godīgu atalgojumu, kā ziņo ngg.net. Arodbiedrību konferencē Brēmenē, kas norisinājās no 2023. gada 13. līdz 17. novembrim, NGG priekšsēdētāja Gvido Zeitlera vadībā tika apspriesti vairāk nekā 110 pieteikumi, kuros apspriesta arī apstākļu uzlabošana pārtikas un ēdināšanas nozarē.

Pašreizējie notikumi un skaitļi liecina, ka šeit ir steidzami jārīkojas. Arvien vairāk darba devēju saskaras ar mainīgās darba pasaules izaicinājumiem, lai gan nodrošinātu darbinieku apmierinātību, gan cīnītos ar kvalificētu darbinieku trūkumu nozarē.

Quellen: